Zwolnienie lekarskie na wypowiedzeniu Czy na wypowiedzeniu można iść na L4? Tak, okres wypowiedzenia jest normalnym okresem zatrudnienia. 1 › blog › zwolnienie-lekarskie-w-okresie-wypowiedzenia. 2 Pracownik, który złożył wypowiedzenie w trakcie przebywania na zwolnieniu lekarskim, podlega takim samym prawom jak pracownik będący w pracy –. 3 Za należy się pracownikowi wynagrodzenie za przepracowany dzień, nie ma tu uzasadnienia dla wypłaty wynagrodzenia chorobowego. Jeśli okres wypowiedzenia. 4 Rozwiń Wielkość tekstu: A A W trakcie choroby (7–18 listopada) pracownik złożył wypowiedzenie (16 listopada). Okres wypowiedzenia wynosi 2 tygodnie, więc obowiązywał od 22 listopada do 5 grudnia. W tym czasie pracownica kontynuowała zwolnienie lekarskie aż do 9 grudnia. 5 W tym artykule wyjaśniamy najważniejsze zagadnienia dotyczące zwolnienia lekarskiego na wypowiedzeniu. Czy na wypowiedzeniu można iść na L4? Zdarzą się sytuacje, kiedy pracownicy w dniu otrzymania wypowiedzenia, udają się do lekarza w celu zdobycia zwolnienia lekarskiego. 6 zwolnienie lekarskie w okresie wypowiedzenia /5 () Na skróty Zwolnienie lekarskie w okresie wypowiedzenia Wynagrodzenie chorobowe na okresie wypowiedzenia Kontynuacja chorobowego po zakończeniu okresu wypowiedzenia Wypowiedzenie wręczone w czasie nieobecności Autor Emilia Lazarowicz Artykuły autora. 7 Gdyby się okazało, że pracownik jest zdrowy i wykorzystuje zwolnienie lekarskie w okresie wypowiedzenia do innych celów, np. remontu mieszkania, pracodawca musi spisać protokół i powiadomić ZUS. Zakład wyda decyzję o cofnięciu świadczenia za ten okres. 8 Jeżeli umowa o pracę została wypowiedziana, a pracownik kilka dni później dostarczył zwolnienie lekarskie, to okres wypowiedzenia nie zostanie w żaden sposób naruszony i biegnie w czasie usprawiedliwionej nieobecności pracownika. 9 Zwolnienie lekarskie przypadające na okres po ustaniu zatrudnienia należy przekazać do ZUS, który wypłaci zasiłek chorobowy za dni choroby wypadające po zakończeniu umowy o pracę. W celu wypłaty zasiłku przez ZUS pracodawca jest zobowiązany do złożenia zaświadczenia Z-3, które będzie podstawą do wypłaty świadczenia byłemu. Wypowiedzenie umowy o pracę wysłane pocztą a zwolnienie lekarskie 10 Dlugie zwolnienie lekarskie a wypowiedzenie 12